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勞動法關于工傷人員離職賠償標準是如何規(guī)定的
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工傷人員離職賠償項目主要包含:
醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等。

1.一級傷殘補助金=本人工資×27個月,一級傷殘津貼=本人工資×90%
2.二級傷殘補助金=本人工資×25個月,二級傷殘津貼=本人工資×85%
3.三級傷殘補助金=本人工資×23個月,三級傷殘津貼=本人工資×80%
4.四級傷殘補助金=本人工資×21個月,四級傷殘津貼=本人工資×75%
5.五級傷殘補助金=本人工資×18個月,五級傷殘津貼=本人工資×70%
6.六級傷殘補助金=本人工資×16個月,六級傷殘津貼=本人工資×60%
7.七級傷殘=本人工資×13個月
8.八級傷殘=本人工資×11個月
9.九級傷殘=本人工資×9個月
10.十級傷殘=本人工資×7個月

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1.趙恩華律師,臨沂,本科,法學士,執(zhí)業(yè)6年
2.劉帥律師,上海,本科,法學士,執(zhí)業(yè)4年
3.鄒連香律師,上海,碩士研究生,法學碩士,執(zhí)業(yè)4年
4.張秀杰律師,蘇州,本科,法學士,執(zhí)業(yè)2年

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